Par l’intermédiaire de MonCV.com, plateforme d’édition de C.V. en ligne, il est dorénavant possible d’envoyer votre curriculum vitae sur plusieurs sites emploi   sélectionnés automatiquement en fonction de votre profil professionnel (cadremeploi.fr, embauche.com, ercrut.com, etc.). Ainsi, un commercial disposera d’une sélection différente  d’un chargé de communication. Attention, votre profil emploi doit être complété à 100% sans quoi ce système ne fonctionnera pas et vous avertira par un pictogramme sens interdit !

@ CONSULTER
Vidéo de démonstration : http://moncv.com/fr/demo/demo-publicv.php

Source : GRONDIN Alexis . Un outil pour faciliter la diffusion de CV sur les sites d’emploi. IN: 01.net. 3 novembre 2008.

L’actualité économique est plutôt déprimante, je n’apprends rien à personne ; il importe donc de savoir prendre un peu de recul, surtout lorsqu’on recherche un emploi et qu’on envisage l’avenir proche en la matière…

Cette vidéo, trouvée sur Rue 89, est un exorcisme idéal et diablement drôle !

On nous le dit, on nous le rabâche même, un entretien d’embauche ne s’improvise pas : il s’agit d’être pertinent, de maîtriser autant que possible les différentes situations auxquelles nous pouvons nous trouver confrontés, de ne pas nous laisser décontenancer par une question incongrue et, surtout, contrôler notre élocution, nos postures qui pourraient trahir gêne ou indétermination.

Chacun ses trucs et ses méthodes de préparation, je ne vais pas vous faire l’inventaire… En revanche je vous propose de découvrir - en particulier si vous vous destinez aux métiers de la grande distribution et même, sans cela, par simple curiosité – l’initiative du groupe Auchan sous la forme d’un entraînement virtuel aux entretiens d’embauches. Le « vidéo coach » (il faut disposer d’une webcam pour profiter pleinement de l’expérience) vous permettra de vous entraîner, ça vous changera du miroir de la salle de bains…

L’utilité n’est pas certaine mais, à défaut de vous améliorer, vous pourrez toujours réfléchir « à une situation que vous avez vécue et qui vous a rendu fier ».

URL du site : http://talent.auchan.fr/

Beaucoup de blabla autour des seniors mais dans les faits rien de concret. Les entreprises continuent à bouder cette classe d’âge pour des raisons parfois inavouables et la société toute entière acquiesce en silence ce type de discrimination. Aussi est-il difficile de ne pas voir poindre en ligne de mire une précarisation annoncée de ce public sur le marché du travail.

Je ne pouvais donc pas faire l’impasse sur cette conférence, “L’emploi des seniors au sein de l’Union européenne. Pour que l’avenir des européens se construise à tout âge” (voir le programme), organisée par le ministère de l’économie, de l’industrie et de l’emploi dans le cadre de la présidence française de l’Union européenne.
La France, on le sait, est en retard en matière d’emploi des seniors même si elle projette désormais d’autoriser les salariés à poursuivre une activé jusqu’à leurs 70 ans ; l’Europe, on le sait également, vieillit et ses forces vives avec elle. La conférence se fixe pour objectif d’identifier les bonnes pratiques qui permettront de résoudre la quadrature du cercle et de dessiner une stratégie commune aux 27 pays membres, dont les situations sont très hétéroclites sur le sujet.
Difficile de ne pas rester sceptique quant aux éventuelles avancées de l’initiative, surtout lorsqu’on visite le site gouvernemental consacré au problème. Il ne reste plus qu’à espérer que durant cette conférence les idées fusent  au point de réveiller les volcans d’Auvergne.

L’emploi des seniors au sein de l’Union européenne
Pour que l’avenir des Européens se construise à tout âge
Le Puy-en-Velay, France
23 et 24 novembre 2008

C’est une idée de François-Xavier Tanguy  et Arnaud Dubois deux bourlingueurs qui, forts de leur enthousiasme et d’une pugnacité à toute épreuve, ont développé le site communautaire Dreamshake. Cette initiative, qui a fêté depuis peu ses un an d’existence, a pour objectif de permettre à d’autres de trouver l’élan et les moyens (techniques et humains) de transformer leurs rêves en réalité. Une culture de l’audace, du défi où enfin tout est possible.

Ainsi, si vous êtes porteur d’un projet, qu’il s’agisse d’aventures, de culture ou si vous cultivez l’envie de vous reconvertir voire de créer votre entreprise, cet espace vous est dédié. Pourquoi ne pas tenter votre chance : celle de booster votre ambition par l’intermédiaire d’un réseau ? Une opportunité pour partager les expériences vécues par d’autres internautes, mutualiser des compétences et peut-être parvenir à vos fins.

Ne manquez pas non plus de consulter le blog Dreamshake où vous trouverez l’agenda des prochains DreamApéros, des soirées networking qui vous donneront l’occasion de rencontrer des entrepreneurs, voyageurs, artistes, acteurs du monde solidaire ou de l’écologie.

Alors, êtes-vous prêts à entrer dans le monde de tous les possibles ?

URL du site Dreamshake : http://dreamshake.com/index.php

[Source : Vanessa Krivaja. Et si votre rêve devenait réalité ? in:Média sociaux. 12 septembre 2008]